为进一步加强基层团组织建设，搭建更加完备合理的组织框架，为基层团青工作注入新鲜活力和青年动力，有效贯彻党建带团建、团建促发展的管理理念。近日，中行蒲县支行组织开展团支部书记选拔活动。
本次选拔活动采用“公开竞聘+面试”的形式开展，经过报名和资格审查，最终3名青年员工进入到最终的面试环节。面试过程中，3名青年员工从自我介绍、对团青工作的认识以及下一步的工作计划等方面，淋漓尽致地展现了年轻人的活力和朝气。
最终，经过该行行长、副行长和业务经理三人投票和讨论研究，确定了中行蒲县支行团支部书记，并进一步明确了团支部组织架构。
面试结束后，该行行长对中行蒲县支行团支部寄予厚望并提出三点工作要求：一是要引领示范，发扬共青团的前锋模范带头作用，为支行注入新鲜的血液，打造一支有活力、有朝气、有干劲的年轻队伍；
二是要明确定位，切实发挥支行与青年员工之间沟通协调的纽带作用，做到上传下达，使员工能够无后顾之忧的专心工作，为蒲县支行的业务发展筑牢坚实的基础；
三是要即刻出发，新一届团支部委员要尽快适应新的角色，敢于担当、勇于尽责，参照市分行团建工作计划并结合蒲县支行实际情况，制定下一步团支部工作计划，带动基层团建有序、创新发展。（通讯员乔世英）
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