为有效提升员工行为管理水平,加强金融系统人防风控,近日,农发行侯马市支行按照上级行要求,组织开展了2022年员工异常行为排查工作。
一是日常观察,掌握动态。在日常工作中通过谈心谈话、家访,观察员工精神状态、工作态度、言论行径等,了解员工的言行举止是否异常。
二是加强对员工的日常工作监督、纪律考勤监督,及时了解发现员工的异常行为情况。
三是借助互联网监管平台检索员工异常行为的情况查询。
本次排查工作坚持实事求是,做到人员全覆盖。通过排查进一步增强员工的廉洁意识和法制观念,严防违法违纪案件发生。(李静)