10月26日至28日，洪洞县举办招聘到村（社区）工作大学生专题培训班。
此次培训采用“理论宣讲+业务实训+研讨”立体化教学方式，开设了财会基础知识辅导、发展壮大农村集体经济、发展农村电商、规范网格治理等课程，进一步提高了招聘到村工作大学生思想政治素质，明确组织员、网格员、报账员、监督员、信息员“五员”职责任务，为更好履行工作职责奠定了基础。
“此次培训内容丰富，师资力量雄厚，形式内容新颖，这对于我们到村工作大学生来说，无疑是一场及时雨，使我们无论是在理论上，还是在思想创新方面，都取得了极大的进步。尤其是财会基础知识的辅导，进一步解决了我不会干、干着急的本领恐慌”，大槐树镇南玉村村委主任助理说道。学员也纷纷表示，将此次培训为起点，以实际行动在工作岗位中彰显年轻干部应有的担当和胸怀。
为加强到村工作大学生管理，洪洞县下发了《关于加强到村任职大学生培养管理开展“八个一”活动的通知》，建立到村工作大学生跟踪考察制度，选择政治素养高、工作经验丰富的198名乡镇领导干部、343名村党支部书记与大学生实行“1+1”“1+N”全程实时帮带，指导入户走访、撰写国情调研报告、绘制村情图，形成上下联动、齐抓共管格局，引导大学生“用脚步丈量乡村”，大力开展调研实践活动，切实提高到村工作大学生查找问题、分析问题、解决问题能力。（贾蕙萌）
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