近年来，国家税务总局安泽县税务局坚持以党的政治建设为统领，以品牌建设为引领，以“五心”（红心、初心、匠心、倾心、公心）推进“政治型、学习型、文明型、服务型、廉洁型”模范机关创建。
红心向党，打造政治型模范机关
牢固树立税务机关的第一身份是政治机关、第一属性是政治属性、第一要求是旗帜鲜明讲政治的理念。
坚决扛牢主体责任。党委书记切实担负起全面从严治党“第一责任人”职责，班子成员带头履行好“一岗双责”，举办专题读书班，组建青年理论学习小组，自觉向党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表。
严肃党内政治生活。充分发挥党组织书记第一责任，带头严格执行党员领导干部双重组织生活制度、“三会一课”制度，把理论学习、红色教育、交流调研融入到主题党日、专题党课中，持续推动学思践悟走深走实。
强化意识形态责任。牢牢把握党对意识形态工作的领导权，充分利用机关院内版面、走廊和电子屏大力宣传基层党建等内容。
不忘初心，打造学习型模范机关
创新学习形式“走新”。以创建模范机关为抓手，，通过“线上＋线下”同步学、“集中学习＋个人自学”融合学的方式，每日在微信群分享“业务日历”“今日税语”，营造了“人人为师，我为人师”的优良学习风气。
拓展锻炼路径“走深”。将党支部作为打造学习型模范机关的重要阵地，组织开展过一次政治生日、开设一期专题党课培训、拍摄一期颂党短视频、开展一次“打卡红色教育基地活动”、观看一部红色主题电影、赠送一套党史学习资料、开展一次“为职工做暖心事”学习教育“七个一”活动。
巩固学习成效“走心”。围绕“建党101年”“疫情防控”等内容组织开展主题党日活动，与包联村党支部、重点企业党支部开展支部结对共建。
秉持匠心，打造文明型模范机关
坚持党建品牌引领。严格落实“晋税党建强基提质工程”，打造“初心快语”党建品牌，青年税务干部自编自导自演“快板说税”“青年说廉”等微视频，用群众喜闻乐见的方式讲述安泽税务人参与党的建设、退税减税、“八五”普法等工作日常，通过新闻、简报和视频打造全新宣传阵地。
聚焦文明单位创建。争创省级精神文明单位标兵，细化创建任务至具体股室、责任人，形成党建引领、人人负责的新工作局面。擦亮志愿服务品牌。建立“快乐ＡＢＣ”青年团，以“高效执行百分百、问题解决百分百、反馈满意百分百”为标准，积极开展“赓续红色血脉 兴税强国有我”主题实践活动，组织青年志愿活动60余次，服务群众3200余人。
倾心为民，打造服务型模范机关
互促互融成效显。制定加强党建工作与税收业务融合系列文件，实施税务党员先锋工程。建立跨支部交流日常学习考评机制，党建与业务知识共学习、同考核。将重点工作与重要任务提交所在党支部研究讨论，做到支部工作与部门工作同部署，党建工作与业务工作同落实。
退税减税暖人心。着力构建减税降费闭环管理工作机制，以“班子成员＋部门负责人＋网格员”为基本架构，86名网格员包联全县1401户重点纳税人，通过“一对一”发放“税费优惠政策明白卡”，提供“保姆式”服务，汇总收集纳税人疑点难点问题3大类18项，跟进解决政策疑点、申报操作等48个问题，不折不扣落实退税减税优惠政策。
税费收入提质效。严守组织收入原则和纪律，与重点税源企业勤沟通，密切监控好税源变化情况，构建税收风险评估模型与监控指标体系，精准预测企业税收收入，全面掌握组织收入进度和税源动态情况，算好税源“总账”，记好行业、税源征收“明细账”，用好减税降费“减免账”。
公心用权，打造廉洁型模范机关
夯实筑牢战斗堡垒。制定全面从严治党主体责任分工，严格落实纪检组列席党委会和局长办公会会议制度，对“三重一大”决策部署进行全程监督。
坚持“三不”一体推进。以“清廉安泽宣传周”活动为契机，召开警示教育大会，组织全体税务干部观看警示教育片《零容忍》，学习《监察法实施条例》，通过开展多种形式的廉政教育，筑牢拒腐防变防线。
深化执纪执法为民。紧盯“重要节点”；紧盯“问题易发环节”；紧盯“关键少数”；紧盯“八小时之外”。2021年以来累计下发19期《廉政提醒》，2022年以来纪检部门参与干部职级晋升2次，纪律作风明察暗访5次，开展岗位调整集体廉政谈话1次。（郭俐君 马欣峰）
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